Trưởng Phòng Xuất Khẩu ( Giám Đốc Bán Hàng Tại Nước Ngoài )

Tóm tắt vị trí

Chúng tôi đang tìm kiếm môt Trưởng phòng Xuất khẩu ( Giám đốc bán hàng tại nước ngoài ) tài năng để gia nhập đội ngũ .Người đảm nhiệm vị trí này sẽ chịu trách nhiệm phát triển và mở rộng thị trường xuất khẩu, đảm bảo rằng các sản phẩm của Tập đoàn được tiếp cận đến tay người tiêu dùng quốc tế. Đặc biệt, bạn sẽ là đầu mối trong việc thúc đẩy sự hiện diện của thương hiệu của Tập đoàn trên các thị trường nước ngoài.

Nơi làm việc chính ( trụ sở công ty ) : Quận Thanh Xuân – Hà nội

Mô tả công việc

• Xây dựng và thực hiện chiến lược xuất khẩu cho sản phẩm của Tập đoàn .

• Nghiên cứu và phân tích thị trường nước ngoài để xác định cơ hội kinh doanh mới.

• Thương lượng và ký kết hợp đồng với các đối tác nước ngoài.

• Quản lý và phát triển mối quan hệ với khách hàng quốc tế.

• Đảm bảo thực hiện các quy trình xuất khẩu và tuân thủ các quy định pháp lý liên quan.

• Lập báo cáo doanh số và đánh giá kết quả xuất khẩu định kỳ.

• Phối hợp với các phòng ban trong công ty để đảm bảo hoàn thành mục tiêu kinh doanh.

• Tham gia các triển lãm quốc tế để quảng bá sản phẩm và tìm kiếm đối tác mới.

• Tốt nghiệp từ Đại Học trở lên, ưu tiên nếu có thời gian du học ở nước ngoài tại các đất nước nói tiếng Anh, Tây Ban Nha, hoặc Nhật.

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tại vị trí điều hành ( Giám đốc, trưởng phòng ) trong lĩnh vực xuất khẩu hoặc bán hàng quốc tế.

• Có kiến thức về Luật và Thương mại Quốc tế ;

• Kỹ năng giao tiếp và thương lượng , soạn thảo văn bản tốt bằng tiếng Anh (biết thêm ngôn ngữ khác là một lợi thế).

• Kỹ năng quản lý thời gian và dự án hiệu quả.

• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

• Tư duy chiến lược và khả năng phân tích thị trường.

• Sẵn sàng đi công tác nước ngoài khi cần.

• Có kiến thức sâu về thị trường thể thao và sản phẩm thể thao, có sẵn các đầu mối đối tác tại nước ngoài là một lợi thế.

• Ưu tiên nếu có kinh nghiệm chạy ads hoặc quản lý mảng quảng cáo như SEO, Google Ads, Linkedin Ads, Facebook Ads, vv…

Phúc lợi công ty

• Mức lương cạnh tranh và các khoản thưởng theo hiệu suất.

• Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.

• Chế độ bảo hiểm y tế và phúc lợi xã hội.

• Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp.

• Hỗ trợ chi phí đi lại và công tác.

• Các hoạt động team building và du lịch công ty.