Trưởng Phòng Quản Lý Sản Xuất

1. Xây dựng kế hoạch sản xuất

Phối hợp với các phòng ban liên quan như kinh doanh, cung ứng, xây dựng kế hoạch sản xuất và giám sát thực hiện tại các Công ty thành viên

2. Xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật

Xây dựng các định mức kinh tế kỹ thuật cho các Đơn vị trực thuộc…

3. Xây dựng hệ thống quản lý sản xuất

Xây dựng, giám sát việc xây dựng hệ thống quản lý sản xuất đảm bảo sự tuân thủ pháp luật, yêu cầu chất lượng, quy trình hệ thống, tính đồng nhất giữa các đơn vị và sự phát triển bền vững của đối tác và khách hàng.

4. Kế hoạch bảo trì bảo dưỡng

Phê duyệt và giám sát việc thực hiện kế hoạch bảo trì bảo dưỡng.

5. Phê duyệt và giám sát chi phí sản xuất

Phê duyệt và giám sát chi phí sản xuất hàng năm tại Công ty thành viên

1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên trong các lĩnh vực liên quan đến sản xuất, kỹ thuật, hoặc quản lý, như chuyên ngành: Kỹ thuật sản xuất; Cơ khí; Điện - điện tử; Quản lý công nghiệp hoặc chuyên ngành có liên quan

2. Kinh nghiệm:

- Có từ 3 đến 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực sản xuất, và ít nhất 2 năm trong vai trò quản lý hoặc giám sát sản xuất

- Có kinh nghiệm trực tiếp trong việc quản lý các quy trình sản xuất, bao gồm lập kế hoạch, giám sát và tối ưu hóa sản xuất

3. Kiến thức: Có kiến thức liên quan tới sản xuất: Quy trình sản xuất tinh gọn (Lean Manufacturing); Hệ thống quản lý sản xuất hoặc các phương pháp tối ưu hóa quy trình sản xuất khác

4. Ngoại ngữ: Biết tiếng Anh kỹ thuật là lợi thế

5. Kỹ năng:

- Kỹ năng tổ chức và hoạch định

- Kỹ năng lập kế hoạch và tiến độ

- Kỹ năng tổ chức thực hiện công việc.

- Khả năng gắn kết trong tập thể

6. Ý thức & Thái độ

- Trung thực

- Giao tiếp tốt

- Chịu khó và chịu được áp lực cao trong công việc

7. Yêu cầu khác

- Có thể đi công tác xa.

- Bảo mật thông tin