Supervisor of Technical Planning Department/ Giám Sát Kỹ Thuật

Thông tin tuyển dụng (募集要項)

Số lượng tuyển dụng (採用人数): 1 người (一人)

Giới tính (性別): Nam (男性)

Trình độ học vấn (学歴): Tốt nghiệp Đại học (大学卒業)

Nhiệm vụ chính (主な業務内容):

• Quản lý tiến độ công việc của phòng Kỹ thuật.

技術部の業務管理、仕事の進捗および技術スタッフの作業を監督します。

• Triển khai và theo dõi các sản phẩm mới, đảm bảo quy trình sản xuất và kỹ thuật đạt tiêu chuẩn.

新製品の展開とフォローを行い、生産および技術の基準を確保します。

• Quản lý và kiểm soát các thay đổi trong thiết kế sản phẩm.

製品設計の変更を管理および制御します。

• Đưa ra các đề xuất và cải tiến công việc của bộ phận để nâng cao hiệu quả và chất lượng.

部門の効率と品質向上のための提案と改善を行います。

• Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị từ Giám đốc người Nhật.

日本人社長からの指示に従い、その他の業務を実施します。

• Kinh nghiệm (経験): Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật hoặc quản lý dự án kỹ thuật.

技術分野または技術プロジェクト管理における1年以上の経験。

• Kỹ năng máy tính (PCスキル): Thành thạo Word, Excel, AutoCAD.

Word、Excel、AutoCADの操作に習熟していること。

• Ngoại ngữ (語学力): Trình độ tiếng Nhật N3 trở lên và khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản.

日本語N3以上、基本的な英語のコミュニケーション能力。

• Nơi ở (居住地): Ưu tiên ứng viên sinh sống tại tỉnh Đồng Nai.

ドンナイ省に居住している応募者を優先します。

**Quyền lợi (待遇)

• Mức lương (給与): 16,000,000 - 22,000,000 VND (có thể thỏa thuận dựa trên năng lực và kinh nghiệm).

12,000,000～18,000,000 VND（能力や経験により応相談）

• Chế độ bảo hiểm, phúc lợi đầy đủ theo quy định.

福利厚生: 各種保険完備。

• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.

教育: スキルアップ研修に参加可能。

• Môi trường làm việc thân thiện, hỗ trợ phát triển bản thân và thăng tiến nghề nghiệp.

職場環境: フレンドリーな職場、自己成長とキャリアアップの支援が充実。