Sales Safety Consultant (B2B)
Mô tả công việc
- Bộ phận: P. Sales - Team Safety
- Vị trí: Sales Safety Consultant
- Level: Senior Sales – B2B
- Phạm vi công việc:
a. Tư vấn, đề xuất giải pháp để bán các sản phẩm về giải pháp An Toàn của AMS.
b. Tìm hiểu và nắm rõ thông tin thị trường các dự án của ngành công nghiệp đã, đang và sẽ triển khai.
c. Chuẩn bị bài thuyết trình, đề xuất giải pháp và báo giá.
d. Thuyết trình, trình mẫu sản phẩm.
e. Theo dõi các dự án được giao và các dự án đã chào giá.
f. Soạn báo giá và theo dõi báo giá.
g. Đàm phán Hợp Đồng.
h. Chuẩn bị Hợp Đồng của dự án sau khi đã trúng thầu.
i. Đảm bảo doanh số bán hàng theo quý/năm.
j. Các công việc khác trong phạm vi công việc theo hướng dẫn của cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Background: Kinh Tế, Thương Mại, Kỹ Thuật
- Bằng cấp: Cao Đẳng, Đại Học
- Tuổi: 25-30 tuổi
- Giới tính: Nam, Nữ
- Kinh nghiệm: 3-5 năm trong các nhóm ngành có sales B2B Công Nghiệp. (Các công ty có đối tượng khách hàng khúc FDI Âu Mỹ hoặc các giải pháp không cạnh tranh về giá là một lợi thế)
Có kinh nghiệm 1-2 năm cho quản lý đội nhóm (Hướng đến cho vị trí Team Leader)
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh (giao tiếp và đọc viết)
- Kỹ năng: Các kỹ năng bắt buộc như:
a. Kỹ năng giao tiếp
b. Kỹ năng lắng nghe và phản hồi
c. Kỹ năng trình bày
d. Kỹ năng tìm kiếm thông tin khách hàng
e. Kỹ năng cold call, kỹ năng sắp xếp lịch hẹn
f. Kỹ năng quản lý và sắp xếp công việc hiệu quả
- Kiến thức: Biết rõ Quy trình Bán Hàng Công Nghiệp. Ưu tiên kiến thức về thị trường Xây Dựng/ Công Nghiệp/ An Toàn và Môi trường.
- Tính cách: Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc. (Trình bày CV gọn gàng, hợp lý là một lợi thế).
- Thái độ: Trung thực, cầu tiến, ham học hỏi.
- Tính cách: Cởi mở, tích cực, có trách nghiệm trong công việc.
- Đông cơ và mục tiêu công việc: Học hỏi nâng cao kỹ năng bán hàng B2B chuyên nghiệp, đam mê và nhiệt huyết với nghề Sales. Mục tiêu trở thành người bán hàng giỏi hoặc người mang lại doanh số cao cho công ty.
- Kỹ năng:
a. Kỹ năng đàm phán, thương lượng
b. Kỹ năng thuyết phục
c. Kỹ năng chốt Sales
d. Kỹ năng xác định và giải quyết vấn đề
e. Kỹ năng quản lý và dẫn dắt đội nhóm (Hướng đến cho vị trí Team Leader)
QUYỀN LỢI:
1. Lương (gross): Thoả thuận
2. Thưởng:
Thưởng doanh số theo quy định công ty
Thưởng cuối năm: Lương tháng 13 x hệ số (đánh giá năng lực và hiệu quả Kinh doanh)
3. Phụ cấp sales
4. Các chế độ và phúc lợi khác theo quy định của công ty: bảo hiểm, du lịch công ty, thưởng các kỳ lễ,...
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- TP. Hồ Chí Minh.
Các phúc lợi dành cho bạn
Thưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Đào tạo
Tỷ lệ cạnh tranh
VietnamWorks tính toán tỷ lệ cạnh tranh của bạn dựa trên thông tin ứng tuyển của bạn và so sánh nó với các ứng viên khác cho công việc này sau khi bạn ứng tuyển.
Tỷ lệ cạnh tranh
VietnamWorks tính toán tỷ lệ cạnh tranh của bạn dựa trên thông tin ứng tuyển của bạn và so sánh nó với các ứng viên khác cho công việc này sau khi bạn ứng tuyển.
Thông tin việc làm
23/10/2024
Nhân viên
Kinh Doanh > Bán Hàng/Phát Triển Kinh Doanh
Business Development, Kinh Doanh Thiết Bị Máy Móc, Kỹ Thuật Thép, HSE System, Bán Hàng
Vật liệu xây dựng
Tiếng Anh
3
Người Việt Nam
Địa điểm làm việc
36 Nguyễn Gia Trí, Phường 25, Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Nhận diện một số hình thức lừa đảo
Lừa đảo thu phí
Đưa ra lời mời làm việc dễ dàng bất thường, đãi ngộ cao, kèm theo yêu cầu nộp các loại phí.
Xem chi tiết