Phó Phòng Giải Pháp Tài Chính

Mục đích của vị trí

• Hỗ trợ Trưởng phòng Quản lý công việc trong Phòng, đánh giá, giám sát nhân viên thực hiện các công việc của Giải pháp Tài chinh, bao gồm xây dựng, cải tiến hệ thống vận hành nghiệp vụ liên quan đến Dịch vụ Tài chinh, các sản phẩm Tài chinh hỗ trợ, theo hướng số hóa, tự động hóa quy trình, kết nối hệ thống với các Cơ quan quản lý, …

• Đảm bảo chất lượng Dịch vụ, đúng tiến độ, đa dạng hóa các Sản phẩm Tài chinh, sản phẩm cấu trúc theo yêu cầu các khối kinh doanh, các kênh bán, …

• Quản lý, đào tạo nhân viên trong phòng và các phòng các kiến thức nghiệp vụ, sản phẩm Tài chinh, sản phẩm cấu trúc, nâng cao chất lượng và tiết kiệm chi phí cho tổ chức

Mô tả công việc

• Hỗ trợ Trưởng phòng xây dựng kế hoạch năm của phòng: kế hoạch hoạt động, nhân sự, ngân sách

• Chịu trách nhiệm Quản lý, điều phối các hoạt động trong phạm vi công việc được giao theo chức năng nhiệm vụ của Phòng nhằm đạt được mục tiêu chung

• Đề xuất ý tưởng; Tham gia triển khai các dự án, hạng mục cải tiến quy trình/ hệ thống liên quan đến DVTC

• Phối hợp với các bộ phận nghiệp vụ khác, IT, kế toán,.. đưa ra giải pháp hệ thống, triển khai các dự án liên quan đến các Sản phẩm tài chinh, sản phẩm cấu trúc

• Chịu trách nhiệm xây dựng giải pháp, mô tả tính năng hệ thống, kiểm thử, nghiệm thu và điều phối nghiệm thu việc cải tiến hệ thống, sản phẩm Tài chinh, sản phẩm cấu trúc mới và hoàn tất bàn giao sang người dùng

• Liên tục đánh giá, khảo sát chất lượng hiệu quả của dự án, sản phẩm và đưa ra đề xuất, sáng kiến mới

• Thực hiện/ kiểm soát các báo cáo cho cấp quản lý, báo cáo các bộ phận khác trong nội bộ công ty

• Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy chuyên ngành Kính tế, tài chính, Ngân hàng, Chứng khoán

• Có chứng chỉ hành nghề Chứng khoán

• Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 5 năm trong mảng nghiệp vụ tương đương (dịch vụ tài chính) và ít nhất 2 năm kinh nghiệm tương đương phó phòng/ trưởng nhóm

• Hiểu biết chuyên sâu về ngành chứng khoán và các sản phẩm

• Có kỹ năng quản lý, lập kế hoạch và triển khai; Kỹ năng thương lượng, đàm phán; Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề; Kỹ năng làm việc nhóm; Kỹ năng giao tiếp; Kỹ năng thuyết trình

• Có khả năng Đào tạo và phát triển đội ngũ; Xây dựng quan hệ

• Tiếng Anh: giao tiếp, đọc hiểu

• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

• Có tư duy logic

• Có khả năng làm việc dưới áp lực cao

• Nhanh nhẹn, nhiệt tình