Xu hướng cạnh tranh gay gắt trên thị trường lao động cuối năm 2022
Đa phần người lao động có nhu cầu chuyển việc và tìm kiếm một công việc mới vào cuối năm 2022, điều này cho thấy thị trường lao động sẽ rất sôi động và sự cạnh tranh giữa các ứng viên là rất cao.
Nhiều doanh nghiệp sẽ tăng lương để giữ chân nhân tài
Để giữ chân lao động có tay nghề, chất lượng cao, nhiều doanh nghiệp cho biết sẽ tăng lương và thêm một số khoản hỗ trợ...
Thương hiệu tuyển dụng hay lương thưởng là điều ứng viên quan tâm?
Để tìm hiểu về mức độ quan tâm của ứng viên về thương hiệu tuyển dụng hay mức lương thưởng của công ty mỗi khi họ...
Nhân viên cảm thấy mình là công cụ làm việc - nhà lãnh đạo cần có bí quyết gì?
Nhân viên trở nên chán nản khi làm việc, thiếu tập trung trong công việc thì người lãnh đạo cần phải làm gì? Kỷ luật nhân...
Tuyển dụng thụ động đừng mong có được nhân tài
Tuyển dụng là một quá trình thu hút người lao động, nhân tài phù hợp với văn hóa và định hướng của công ty, doanh nghiệp....
Công nghệ tuyển dụng hiện đại đã làm cho quá trình tuyển dụng dễ dàng hơn nhiều cho các nhà tuyển dụng để liên hệ với các ứng cử viên. Tuy nhiên, thách thức lớn…
Dưới đây là 8 cách để giúp nhân viên của bạn làm việc hiệu quả vượt trội. Từ đó, công việc quản lý của bạn trở nên dễ dàng hơn.
Chuẩn bị kỹ càng là nền tảng cho một cuộc phỏng vấn xin việc thành công. Nhưng trước ngày phỏng vấn, không chỉ có ứng viên phải chuẩn bị mà nhà tuyển dụng cũng phải…
Trong thời đại cạnh tranh như hiện nay, các nhà tuyển dụng thường phải “đổ mồ hôi, sôi nước mắt” để tìm kiếm những ứng viên phù hợp nhất cho công ty. Cho nên, bên…
Các nhà lãnh đạo cần tham khảo ngay 3 bí quyết sau để quản lý nhân viên và phát triển họ thành những nhân viên siêu sao trong công việc.
Cách đây khoảng 3 thập kỷ, mỗi khi ai đó nhắc đến từ “lãnh đạo”, mọi người sẽ lập tức nhớ đến hình ảnh một người mặc bộ vest nghiêm trang với cái cặp xách…
Một trong những điều tuyệt vời nhất khi bước đến chốn công sở chính là mỗi ngày được học thêm một điều mới từ vị sếp của mình. Đó là người sẽ luôn nhắc nhở…
Làm sao để nhân viên đóng góp nhiều hơn? 6 chiến lược sau sẽ giúp người quản lý tăng sự gắn kết giữa nhân viên với công việc.
Trong thời đại công nghệ 4.0 như hiện nay, doanh nghiệp ngày càng có thêm nhiều lựa chọn đa dạng trong hình thức tuyển dụng. Việc tìm hiểu và lựa chọn ứng viên phù hợp…
Navigos Group, tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự hàng đầu Việt Nam hiện đang sở hữu trang tìm kiếm việc làm trực tuyến VietnamWorks và bộ phận tuyển dụng nhân sự…
Hiện nay, việc môi trường làm việc có cả 3 thế hệ Baby Boomer, Generation X và Millennial làm việc cùng nhau đã trở nên quá phổ biến. Tuy nhiên, mỗi thế hệ lại có…
Các nhà lãnh đạo giỏi luôn ý thức được rằng giao tiếp là một yếu tố vô cùng quan trọng trong mối quan hệ giữa họ và nhân viên. Lời nói của bạn sẽ hàm…