Đối với "dân IT", những người thường quen với code và màn hình vi tính hơn giao tiếp xã hội, làm thế nào để xây dựng một thương hiệu cá nhân thuyết phục?

Sau giai đoạn thử việc, bạn nên trò chuyện thân mật với cấp trên về những dự định tương lai của mình.

Bạn sẽ cảm thấy thế nào nếu một nhân viên mới vào thử việc lại phạm phải một trong số những điều tối kỵ sau?

Các cuộc họp quan trọng, nhất là những cuộc họp chỉ có 2 người, có thể bắt đầu bằng những lời mở đầu hết sức đơn giản và hiệu quả.

Bạn có bao giờ cảm thấy áp lực công việc đang đè nặng lên cuộc sống cá nhân? Đó là tình trạng chung của nhân viên tại các công ty có quy mô lớn. VietnamWorks…

Người Nhật đặc biệt chú trọng việc ghi chú trong công việc.