Trong mâu thuẫn, việc bất đồng quan điểm với nhân viên là điều không thể tránh khỏi đặc biệt khi bạn đang ở vị trí cấp quản lý. Khi sự mâu thuẫn càng kéo dài…

Đôi khi nhiều nhà quản lý nhận ra rằng nhân viên sau khi nghe nhận xét thì chỉ phản ứng một phần, có khi làm lơ hoặc không tuân thủ cam kết khi làm việc.…

Mỗi người luôn có những hoài bão sự nghiệp, mặc dù giá trị bản thân chưa phù hợp để đạt được mức độ mong đợi đó, nhưng đừng vì vậy mà nản lòng. Bởi lẽ,…

Đối với các doanh nghiệp nhỏ, việc chiêu mộ nhân tài thường gặp phải khó khăn do ứng viên dễ bị ấn tượng với các công ty, tập đoàn có tiếng tăm hơn. Bên cạnh…

Việc đánh giá nhân viên cuối năm tại các doanh nghiệp là vô cùng cần thiết để có thể đo lường hiệu quả công việc của nhân viên và đưa ra định hướng phát triển…