Vì hầu hết những công ty sẽ đào tạo lại dễ dàng nếu bạn chưa đủ kiến thức, nhưng rất tiếc, bạn đã rớt ngay vòng gửi CV qua email.
Những nhà quản lý cần biết cách giúp nhân viên của mình thoát khỏi dư âm của kỳ nghỉ dài và quay trở lại với công việc.
Đây là mức thưởng một doanh nghiệp ở Vĩnh Phúc dành cho nhân viên của mình. Năm 2017, người lao động nhận thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất là 50.000 đồng.
Nắm được cách rèn luyện kỹ năng ra quyết định, bạn sẽ không còn cảm giác hối hận ám ảnh mình khi đối mặt với quá nhiều sự lựa chọn.