Giám Đốc Kinh Doanh (Ngành Ô Tô, Cơ Khí Chế Tạo)

Mục tiêu công việc:

• Lãnh đạo, xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh toàn diện nhằm đạt được mục tiêu tăng trưởng doanh số, mở rộng thị phần và nâng cao lợi nhuận của công ty trong lĩnh vực dịch vụ sản xuất ô tô.

• Xây dựng và quản lý đội ngũ kinh doanh hiệu quả, đảm bảo đạt được các chỉ tiêu kinh doanh đã đề ra.

• Phát triển các mối quan hệ đối tác chiến lược với khách hàng và nhà cung cấp.

Trách nhiệm chính:

• Lập kế hoạch và chiến lược:

• Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh dài hạn và ngắn hạn cho khối kinh doanh dịch vụ sản xuất ô tô.

• Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và xác định các cơ hội kinh doanh mới.

• Xây dựng và triển khai các chiến lược tiếp thị, bán hàng và chăm sóc khách hàng hiệu quả.

• Lập kế hoạch và quản lý ngân sách cho các hoạt động kinh doanh.

• Quản lý đội ngũ:

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.

• Đánh giá hiệu quả công việc và xây dựng kế hoạch phát triển cho từng cá nhân.

• Xây dựng và duy trì một môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiệu quả.

• Phát triển kinh doanh:

• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại và tìm kiếm khách hàng mới.

• Thực hiện các hoạt động đàm phán và ký kết hợp đồng với khách hàng.

• Phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình kinh doanh.

• Báo cáo:

• Báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và các hoạt động của bộ phận cho Ban Giám đốc.

• Phân tích dữ liệu kinh doanh và đưa ra các đề xuất cải tiến.

Yêu cầu bắt buộc:

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.

• Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý cấp cao trong lĩnh vực kinh doanh ngành ô tô.

Yêu cầu về kỹ năng:

• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và giao tiếp tốt.

• Kỹ năng phân tích, tổng hợp dữ liệu và đưa ra quyết định.

• Kỹ năng đàm phán và thuyết trình.

• Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.

• Nắm vững các công cụ và phần mềm hỗ trợ công việc kinh doanh.

• Khác:

• Có tầm nhìn chiến lược và khả năng thích ứng với môi trường làm việc năng động.

• Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

• Có tinh thần trách nhiệm cao và định hướng kết quả.