Giám Đốc Điều Hành Du Lịch

HEYO GROUP - Nơi hội tụ những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực du lịch, đang tìm kiếm một Giám Đốc Điều Hành Du Lịch đầy nhiệt huyết và tài năng. Nếu bạn là người đam mê chinh phục thử thách và muốn khẳng định bản thân trong một môi trường chuyên nghiệp, đây chính là cơ hội dành cho bạn! Hãy gia nhập đội ngũ của chúng tôi để cùng nhau tạo ra những trải nghiệm du lịch độc đáo và đẳng cấp.

Job Description:

• Chịu trách nhiệm điều hành, xây dựng kế hoạch, triển khai công việc vận hành kinh doanh của công ty theo mục tiêu ngắn và dài hạn.

• Xây dựng đội ngũ nhân sự phù hợp với văn hóa và định hướng của công ty theo từng giai đoạn phát triển.

• Quản lý, điều phối, hướng dẫn và đào tạo nhân viên thuộc quyền để hoàn thành các mục tiêu công việc đề ra.

• Đảm bảo đạt được các mục tiêu về chất lượng dịch vụ, niềm tin của khách hàng với công ty và doanh số, lợi nhuận cùng các hoạt động khác.

• Xây dựng và thiết kế các sản phẩm du lịch phù hợp với giá trị cốt lõi của công ty và nhu cầu, thị hiếu khách hàng.

• Xây dựng và triển khai kế hoạch marketing theo định kỳ hàng năm/quý/tháng.

• Chịu trách nhiệm về đối nội, đối ngoại nhằm quảng bá hình ảnh thương hiệu của công ty, xây dựng mối quan hệ hợp tác với các bên trong ngành du lịch, OTA và các đơn vị công nghệ liên quan.

• Tham mưu cho ban lãnh đạo về chiến lược phát triển kinh doanh, thương hiệu và mối quan hệ khách hàng.

• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (8h30 – 17h30) - Thứ 7 (cách tuần: 8h30-17h)

Must Have:

• Có chuyên môn trong ngành Du lịch (bắt buộc).

• Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm ở vị trí tương đương (bắt buộc).

• Kinh nghiệm tổ chức điều hành tour, tổ chức sự kiện, outbound và inbound.

• Giới tính nam/nữ, tuổi từ 35-45 tuổi.

Nice to Have:

• Phong cách làm việc chuyên nghiệp, chủ động sáng tạo.

• Có năng lực tổ chức và phát triển khả năng của nhân sự.

Competencies/Skills:

• Kỹ năng giao tiếp xuất sắc.

• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý công việc tốt.

• Khả năng điều phối, hướng dẫn và đào tạo nhân viên.

• Kỹ năng sắp xếp công việc hiệu quả.

• Khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ hợp tác.

• Kỹ năng tham mưu và chiến lược kinh doanh.

Benefits:

• Mức lương cạnh tranh: Mức lương hấp dẫn, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.

• Thưởng: Thưởng hiệu quả kinh doanh và thưởng lễ, Tết.

• Bảo hiểm: Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.

• Đào tạo: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, nâng cao kỹ năng chuyên môn và quản lý.

• Chế độ nghỉ phép: Nghỉ phép năm và các ngày nghỉ lễ theo quy định của nhà nước.

• Môi trường làm việc: Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.

• Cơ hội thăng tiến: Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong công ty.