Chuyên viên Kế Toán

Mô tả công việc:

- Định khoản các nghiệp vụ kinh tế phát sinh, thực hiện các phần hành kế toán tại công ty.

- Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp.

- Hướng dẫn, giám sát kế toán các phần hành thực hiện công việc chuyên môn.

- Kiểm tra việc lập tờ khai thuế GTGT, quyết toán thuế TNDN hàng năm.

- Tham gia lập và hướng dẫn sơ đồ hạch toán kế toán của công ty.

- Xác định và đề xuất với Kế toán trưởng các khoản lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi.

- Kiểm tra, đối chiếu số liệu công ty mẹ - công ty con, giữa các đơn vị thành viên.

- Lập BCTC riêng quý, năm hoặc đột xuất theo yêu cầu của Kế toán trưởng.

- Tham gia, phối hợp công tác kiểm tra số liệu tại các đơn vị thành viên.

- Giúp việc cho Kế toán trưởng trong công tác quản lý và chuyên môn.

- Trợ giúp Kế toán trưởng trong việc phân tích, quản trị chi phí toàn công ty.

- Giải trình số liệu, cung cấp hồ sơ số liệu với cơ quan thuế, kiểm toán độc lập, kiểm soát nội bộ theo yêu cầu của Kế toán trưởng.

- Cập nhật các văn bản chế độ chính sách liên quan để xuất với Kế toán trưởng phương pháp áp dụng phù hợp tại công ty.

- Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục, cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo với Kế toán trưởng.

- Lưu trữ dữ liệu và tài liệu kế toán theo quy định.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng

Tiêu chuẩn tuyển dụng:

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan.

- Độ tuổi: Từ 26-35 tuổi

- Kinh nghiệm:

+ Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngành bán lẻ, dịch vụ ăn uống

+ Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành hàng không

- Kỹ năng:

+ Tư duy logic, tổng hợp số liệu

+ Kỹ năng giao tiếp tốt;

+ Khả năng sử dụng tốt các ứng dụng tin học văn phòng.

+ Không nói ngọng, nói lắp, giọng địa phương.

+ Ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp tốt bằng Tiếng Anh

- Phẩm chất:

+ Trung thực

+ Cẩn trọng

+ Thái độ tích cực

Thu nhập và phúc lợi:

- Thu nhập: Cạnh tranh, thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên;

- Thu nhập: Cạnh tranh;

- Chế độ BHXH. BHYT, BHTN đầy đủ;

- Lương tháng thứ 13; KPI; thưởng Lễ/Tết theo tình hình hoạt động và quy định của công ty.

- Được trang bị laptop và các thiết bị làm việc cá nhân để phục vụ cho công việc;

- Chính sách phúc lợi khác: Phụ cấp ăn ca, hỗ trợ đi lại, tham quan du lịch hàng năm, nghỉ lễ, phép, thăm hỏi theo quy định của Công ty;

- Văn hóa Công ty chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển.

Hồ sơ dự tuyển bao gồm

1. Thông tin ứng viên theo mẫu của ASG;

2. Sơ yếu lý lịch cá nhân;

3. Thẻ căn cước hoặc giấy CMND;

4. Văn bằng, chứng chỉ có liên quan.

Thời hạn và địa điểm nộp hồ sơ

- Nộp hồ sơ trực tiếp:

- Qua địa chỉ email: VietnamWorks.

Lưu ý:

- Chấp nhận hồ sơ phô tô.

- Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm.

- Hồ sơ không hoàn lại và chỉ thông báo với các ứng viên đạt yêu cầu.